DUBAI HINDI NEWS : UAE – संयुक्त अरब अमीरात में अमीरातीकरणसंयुक्त हुआ अनिवार्य
यदि एक निजी कंपनी द्वारा किराए पर लिया गया यूएई नागरिक इस्तीफा देता है, तो फर्म को कानून द्वारा निर्धारित अमीरातीकरण लक्ष्य को पूरा करने के लिए “तुरंत” एक अमीराती प्रतिस्थापन प्राप्त करना होगा। कोई अपवाद नहीं बनाया जाएगा, मानव संसाधन और अमीरात मंत्रालय (एमओएचआरई) ने एक साक्षात्कार में खलीज टाइम्स को बताया।
समय सीमा और अनिवार्य लक्ष्य को स्पष्ट करते हुए, मंत्रालय ने कहा कि 31 दिसंबर, 2022 फर्मों के लिए कम से कम 2 प्रतिशत कुशल भूमिकाओं में अमीराती को नियुक्त करने का अंतिम दिन है।
कंपनियों को 2026 तक 10 प्रतिशत तक पहुंचने के लिए अपनी अमीरातीकरण दरों को सालाना 2 प्रतिशत तक बढ़ाने की आवश्यकता है। अगले साल 2 प्रतिशत लक्ष्य को पूरा करने में विफल रहने वाली फर्मों को अभी भी 2024 तक अपने कार्यबल पर 4 प्रतिशत अमीराती प्राप्त करने की आवश्यकता होगी, मंत्रालय कहा।
जुर्माना एक ही किस्त में देना होगा
1 जनवरी, 2023 से, लक्ष्य पूरा नहीं करने पर हर अमीराती को काम पर नहीं रखने पर प्रति माह एईडी6,000 का जुर्माना है।
मंत्रालय के अनुसार, गैर-अनुपालन करने वाले प्रतिष्ठानों को एक किश्त में Dh72,000 (Dh6,000 x 12 महीने) का जुर्माना देना होगा।
“यदि अगले वर्ष तक अमीरात में नियोजित अमीराती की आवश्यक संख्या को बनाए नहीं रखा जाता है, तो प्रतिष्ठान को गैर-अनुपालन माना जाएगा। स्थापना, उस मामले में, आवश्यक योगदान (वार्षिक जुर्माना) का भुगतान करने के लिए बाध्य होगी, “मंत्रालय ने समझाया
मंत्रालय का कहना है कि जो कंपनियां अगले साल 2 प्रतिशत लक्ष्य को पूरा करने में विफल रहती हैं, उन्हें अभी भी 2024 तक अपने कार्यबल पर 4 प्रतिशत अमीराती लाने की आवश्यकता होगी।
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khaleej Times
